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湖南理工職業技術學院2019年下半年招聘非事業編制工作人員公告

發布時間:2019-08-12 12:22 作者: 字體:【大】【中】【小】 來源:組織人事處 瀏覽次數:1

湖南理工職業技術學院是經省人民政府批準、國家教育部備案設立的全日制公辦普通高等院校。學校坐落于偉人故里大美湘潭的中心城區,校園精巧別致,綠樹成蔭,書香四溢,是一所融理、工、文于一體的綜合性高職院校。

現面向社會公開招聘非事業編制工作人4名,現將相關事項通知如下:

一、組織領導

招聘工作在省發改委的指導監督下,學院成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設學院組織人事處,具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。學院紀檢監察處全程參與監督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業知識相結合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業道德;

(四)適應崗位要求的身體條件;    

  )崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報名應聘:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。 

四、招聘崗位名稱及計劃

共計劃招聘崗位1個,招聘人員4。

崗位編號

招聘崗位

招聘計劃

學歷(學位)/職稱

專業

年齡

GS01

綜合干事(男)

2

本科及以上

專業不限

30歲及以下

GS02

綜合干事(女)

2

本科及以上

專業不限

30歲及以下

五、招聘性質

非事業編制。

六、招聘程序

(一)發布信息

招聘方案通過湖南理工職業技術學院網站“通知公告”欄面向社會公開發布。

(二)報名

1.報名時間

2019年813日至822日。

2.報名方式

郵箱報名:請應聘者將報名材料掃描或拍照,以壓縮包(其名稱為“崗位編號+崗位名稱+姓名”)形式發送至報名專用郵箱hnlgzyrs@163.com,并與用人單位確認是否收到郵件。報名材料:①請應聘者登錄湖南理工職業技術學院網站自行下載并如實填寫《湖南理工職業技術學院公開招聘人員報名表》。②本人有效身份證、學歷學位證書原件(或學信網教育部學歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關材料原件,應屆畢業生還須提供畢業生就業推薦表(需蓋學校公章)。③近期同底彩色免冠1寸電子版照片。④現有工作單位的應聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章。

3.相關要求

應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2019731日前取得。未在規定期限內取得,則取消應聘資格。

(三)資格審查

根據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,取消考試或聘用資格。

資格審查的時間、地點和通過人員名單在湖南理工職業技術學院網站公布。

(四)考試

1.開考比例:

崗位應聘人數與崗位招聘人數的比例原則上不低于3:1。

2.考試方式:

采取筆試、面試相結合的方式進行,按百分制折算綜合成績,其中筆試占綜合成績的50%、面試占綜合成績的50%,各環節成績均按四舍五入保留小數點后兩位。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取統一閉卷考試方式,滿分為100分,考試時間為120分鐘。筆試內容主要為公共基礎知識和寫作,總分100分。

面試:根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數1:3的比例確定面試人員。面試采用結構化面試的方式,主要測評應聘人員的形象氣質、語言表達、綜合分析能力等,總分100分。

本次綜合成績設置合格分數線為60分。

(五)體檢與考察

根據綜合成績排名先后(綜合成績并列時,以筆試/專業測試成績排名為準),按崗位招聘數1:1的比例確定體檢人員。體檢在市級以上綜合性醫院進行,體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行。

體檢合格者進入考察環節,主要考察遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者,按綜合成績排名先后依次等額遞補一次。

七、公示

根據綜合成績、體檢和考察結果,經校黨委集體研究確定擬聘用人員。經審查合格的擬聘用人員名單在湖南理工職業技術學院網站公示7個工作日。

八、聘用及待遇

經公示無異議的,辦理聘用手續。被聘用人員采用非事業編制合同聘用模式,按非事業編制管理,聘期內其工資待遇參照事業編制同類人員標準,享受五險一金、專業技術職務晉升等待遇。被聘用人員按相關政策規定實行試用期(試用期包含在聘用合同期限內),試用期滿,經考核不合格的,解除聘用合同。本次受聘人員應先與原單位解除人事(勞動)關系,提供本人與原單位解除(或者終止)人事(勞動)關系證明后,辦理聘用手續。

九、其他有關事項

(一)嚴格堅持“公開、公平、公正”原則和回避原則。在選聘各個環節,凡遇有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系等應主動申請回避或被告知回避。若選聘過程中出現違背“三公”原則方面的投訴且經核查屬實的,取消入選者資格,追究相關當事人責任。

(二)應聘環節相關信息和通知均通過湖南理工職業技術學院網站和組織人事處網頁發布,不再另行通知,請應聘者注意及時查看。應聘過程中學校不收取任何費用,應聘者交通食宿等費用自理。

(三)主要學生干部指校院團委、學生會、研究生會,校級學生社聯等組織的副部長及以上學生干部,學生黨支部委員。需有任職單位(院系或學校主管職能部門)經辦人親筆簽字并加蓋公章的書面證明;輔導員工作經歷需有任職學校組織人事或學生工作部門的書面證明;中共黨員需有所在單位黨組織開具的有經辦人簽字蓋章的書面證明(證明參考模板見附件)。

(四)如發現應聘者提供材料不實、有違紀違規現象并經查證屬實,將終止其應聘程序或終止聘用。聘用人員上崗后若發現其個人檔案材料不實,學校將解除聘用合同。

(五)按照“講規則、講程序、講紀律”的總體要求,做到每個環節程序規范、責任到人、有檔可查。

咨詢電話:0731-52518776、52554278(學院組織人事處)

監督電話:0731-52554275、52518762(學院紀檢監察處)


附件1:2019年招聘非事業編制人員報名表.docx
附件2:證明參考模板.docx

 

湖南理工職業技術學院

     2019年8月12


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